+ баннерной рекламы
+ привилегированной публикации вакансий и резюме
+ взаимовыгодного сотрудничества
пишите на
2. По вопросам, касающимся
+ активации учетной записи
+ проблем доступа к сайту
+ ошибок на сайте
пишите на
3. Для связи с администратором сайта просьба обращаться непосредственно по адресу
Гостевая книга: отзывы, вопросы и ответы.
На этой странице Вы можете оставить отзыв о нашем проекте либо задать администрации сайта интересующий Вас вопрос. При публикации сообщения просьба придерживаться общепринятых нравственных норм поведения; бессмысленные, некорректные и оскорбительные сообщения будут удалены. На адекватные вопросы администрацией будет опубликован ответ. Запрещается публикация сообщений рекламного характера и URL-адресов сторонних сайтов.
Добавить отзыв / задать вопрос
Вопросы и отзывы посетителей.
Страница №4 из 24. Перейти на первую страницу.
(15:05, 29.07.2020)
как отредактировать объявление, которое отправлено на проверку?
Администратор NOVJOB.RU:
Здравствуйте, Sofi*.
Вы можете отредактировать вакансию в любое время (за исключением случаев, когда она закреплена).
Если же Вы спрашиваете о другом виде объявлений (например, про объявление о репетиторстве) - тогда Вам лучше написать нам в техподдержку. См. адрес почты внизу справа на каждой странице сайта.
Аноним
(22:47, 15.04.2020)
Удалите мой аккаунт с сайта. Я хотел сам это сделать, но видимо технически у меня на этом сайте такой возможности нет. Прошу удалить мой аккаунт. Администратор NOVJOB.RU:
По таким вопросам следовало написать нам на email техподдержки. Но Ваша просьба удовлетворена. Пожалуйста, проверьте.
(12:57, 27.02.2020)
Нашла, спасибо!
(12:55, 27.02.2020)
Через сколько дней можно поднимать объявление? Администратор NOVJOB.RU:
Объявление с вакансией можно поднимать не чаще 1 раза в 4 дня, по мере активации соответствующей кнопки "Поднять". Если кнопка не активна, значит требуемый период еще не истек. Указанное ограничение прописано в пункте 3.5 правил публикации http://www.novjob.ru/rules.php.
Если Вы хотите существенно увеличить отклик по вакансии, мы рекомендуем Вам воспользоваться услугой закрепления вакансии на первой странице раздела "База вакансий". Закрепленная вакансия не покидает первой страницы сайта, соответственно, ее не требуется поднимать.
Рассчитать стоимость услуги можно с помощью нашего калькулятора: http://www.novjob.ru/calculator.php .
(23:32, 16.01.2020)
Добрый вечер, у меня вопрос по разделу "База вакансий". Возможно добавить дополнительный подраздел с названием "Совмещение, частичная занятость"? Меня интересуют вакансии с такими требованиями, но так как подраздела по такому критерию нет, приходится пересматривать весь массив вакансий. Благодарю за понимание. Администратор NOVJOB.RU:
Благодарим Вас за хороший совет!
Раздел "Частичная занятость, совмещение" добавлен.
Пока работодатели не привыкли к данному разделу (должно пройти некоторое время), рекомендуем Вам воспользоваться поиском по вакансиям, например, по запросам вида "совмещение" либо "подработка".
(15:08, 10.12.2019)
Добрый день. Почему не отвечаете? Я вам уже два вопроса задала. Администратор NOVJOB.RU:
Здравствуйте, Галина!
По указанным вопросам лучше всего будет обратиться на email нашей технической поддержки (почта поддержки указана внизу на каждой странице сайта). И, насколько нам известно, Вы уже написали нам в техподдержку и получили ответы на интересующие Вас вопросы.
(19:30, 09.12.2019)
Подскажите какой кнопкой поднять резюме?
(20:35, 04.12.2019)
Добрый вечер. Подскажите, если нашла объявление, как свое резюме отправить им на почту. Указанную у них.
(13:40, 23.10.2019)
Добрый день
Каковы сроки рассмотрения вакансии ? Администратор NOVJOB.RU:
Здравствуйте, Фёдор.
Обычно премодерация занимает не более 24 часов, однако в Вашем случае возникли дополнительные вопросы. На Ваш email был выслан запрос информации. Проверьте, пожалуйста, входящую почту.
(11:56, 17.10.2019)
Здравствуйте, как отправить резюме работодателю? Администратор NOVJOB.RU:
Здравствуйте, Дарья!
Если работодатель указал в качестве контактов в том числе email-адрес, Вы можете отправить свое резюме по электронной почте. Если же электронная почта не указана, стало быть, работодатель предпочитает использовать иные способы получения откликов от соискателей (например, в виде телефонного звонка).
Если Вы имеете в виду возможность направления опубликованного на нашем сайте резюме в качестве отклика на вакансию - этот функционал в настоящее время не реализован. Возможно, он будет реализован в будущем.
