
























































Просмотр вакансии
Менеджер в отдел закупа |
|
Дата добавления:
20.03.2025 08:34 Раздел: Снабжение, закупки, ВЭД; Комментариев: 0 |
|
Описание: Стройбаза СтройДоставка приглашает на работу Менеджера в отдел закупок строительных материалов. Мы работаем на рынке строительных материалов с 2001 года, не переставая расширяться и развивать направления своей деятельности. |
|
Требования* : Опыт работы с сфере торговли строительными материалами; Опыт работы в 1С УТ или 1С бухгалтерии версии 8.3; Способность к обучению и анализу информации; Знание документооборота; Знания принципов ценообразования; Умение вести переговоры; Умение поддерживать деловые отношения; Умение планировать свою деятельность |
|
Обязанности: Контролировать наличия товара на складе; Способствовать высокой оборачиваемости товара; Управлять ассортиментом; Оценивать качество товара и закупать наиболее высококачественный; при необходимости составлять рекламацию; Мониторить рынок поставщиков; Поддерживать отношения с поставщиками; Привлекать поставщиков к организации сбыта продукции; Собирать информацию о конкурентах; Эффективно взаимодействовать с остальными отделами компании; Эффективно вести учет приобретаемых товаров; Контролировать доставку товара; |
|
Условия: Полный рабочий день, полная занятость, с 8-00 до 17-00 Пн-Пт Трудоустройство согласно ТК РФ Конкурентоспособная заработная плата и премии по результатам работы Компенсация затрат на л/а Испытательный строк обсуждается по результатам собеседования |
|
Контакты: Резюме отправлять на stdostavka@yandex.ru с пометкой РЕЗЮМЕ ЗАКУП +79116025448 Виктор Яковлевич |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
