
























































Просмотр вакансии
Ученик печатника трафаретной печати / Печатник трафаретной печати 2-го разряда. |
|
Дата добавления:
10.06.2025 10:13 Раздел: Дизайн, полиграфия; Производство, промышленность; Работа для студентов; Комментариев: 0 |
|
Описание: ООО "Типография Наста-Пак" типография полного цикла по производству упаковочной и этикеточной продукции. В связи с расширением производства требуются сотрудники. |
|
Требования* : Образование (уровень и специализация) Среднее; среднее-специальное и выше Необходимые знания, навыки и личностные качества: свойства печатных красок, технологический процесс печатания на однокрасочном полуавтомате, приемы его регулирования; печатные и колористические свойства красок и их взаимодействие с используемыми материалами. Требования по владению компьютерными программами: нет. Опыт работы по специальности: нет Особые требования: Без вредных привычек. |
|
Обязанности: Приладка и печатание с трафаретных печатных форм на однокрасочном полуавтомате; проверка комплектов трафаретных форм с учетом печати на полуавтомате. Установка формы и приводка. Получение пробного оттиска на тиражном изделии. Выбор оптимального режима работы однокрасочного полуавтомата. Устранение неполадок в работе обслуживаемого оборудования. Приладка и печатание с трафаретных печатных форм изделий на ручном станке. Приладка и печатание с трафаретных печатных форм на ручном станке. |
|
Условия: Оформление по ТК РФ ЗП: 49 000 до вычета налогов для готового специалиста. На период стажировки/обучения: от 32 600 Выплаты 2-а раза в месяц. График работы: Режим работы сменный 5/2 1-я смена с 07:00 до 15:00, 2-я смена с 14:30 до 22:30. Отпуск 28 календарных дней. Обучение по месту работы. Испытательный срок 3 месяца. Переработки возможны, оплата по ТК РФ. |
|
Контакты: Для отправки резюме: Почта : vasilenko.am@nasta-pak.ru тел. +7-951-723-71-20 |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
