
























































Просмотр вакансии
Руководитель направления входного контроля |
|
Дата добавления:
29.04.2025 17:52 Раздел: Производство, промышленность; Комментариев: 0 |
|
Описание: SberDevices — российская IT-компания полного цикла. Мы занимаемся разработкой и производством умных устройств с виртуальным ассистентом – от приставок до телевизоров. Мы ищем грамотного профессионала на должность Руководитель направления входного контроля качества |
|
Требования* : Высшее профильное образование Опыт работы на производственном предприятии от трех лет Знание ПК: уверенный пользователь, офисный пакет (MS Office: Word, Excel, Powerpoint, Outlook) Знание английского языка в сфере управления качеством на уровне, позволяющем повышать квалификацию, вести деловую переписку, чтение КТД |
|
Обязанности: Участие в подготовке и внедрении стратегии предприятия в области качества Участие в определении перечня ключевых показателей эффективности в зоне ответственности службы (далее КПЭ), определении и согласовании целей по каждому из КПЭ; Приемка материалов и их комплектующих с целью предотвращения запуска в производство продукции, не соответствующей требованиям конструкторской и нормативно-технической документации Организация ведения рекламационной работы с организациями-поставщиками Организация взаимодействия с поставщиками комплектующих по проведению необходимых инспекций Отслеживание изменений требований технических стандартов и регламентов Организация проведения внешних аудитов на территории поставщиков комплектующих Разработка и внедрение мероприятий по непрерывному улучшению качества продукции и снижении внутреннего брака компании Участие в запуске новой линейки продукции на производстве Формирование и предоставление отчеты в соответствии с требованиями непосредственного руководителя. Обеспечение внедрения в компании выполнения структурированного анализа проблем, поиск корневых причин, внедрение и контроль эффективности временных и постоянных корректирующих мероприятий в зоне ответственности службы Руководство деятельностью и обеспечивать совершенствование работы работников структурного подразделения, контролировать результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненном подразделении Анализ деятельности структурного подразделения, доведение информации до сведения директора отдела Разработка должностных инструкций, определение ответственности, обязанностей и полномочий персонала подчиненного структурного подразделения Определение потребности в подготовке подчиненного персонала, оценка результативность его обучения Организация и контроль выполнения регулярных калибровок/поверок средств измерений Формирование и защита бюджета в зоне ответственности службы Обеспечение регистрации и хранения данных с результатами тестирования и инспекций комплектующих, готовой продукции, продукции в ходе производства в IT-системах компании или иными способами Контроль за соблюдением правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и промышленной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор Участие в предотвращении вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков, выявлять, анализировать и оценивать профессиональные риски в подчиненном структурном подразделении Ведение статистических данных по качеству продукции Участие в проектах внедрения инструментов бережливого производства Анализ проблем, поиск корневых причин, внедрение, контроль эффективности временных и постоянных корректирующих мероприятий Понимание национальных, межгосударственных, международных стандартов и нормативных правовых актов по управлению качеством (менеджменту качества) продукции (работ, услуг). |
|
Условия: Возможность поработать на проекте с нуля Официальное трудоустройство Полностью белый доход ДМС Материальная поддержка в разных жизненных ситуациях Реферальная программа Работа в команде профессионалов, возможность разрабатывать уникальные и крупные проекты масштаба нашей страны |
|
Контакты: резюме отправлять на эл. почту: podbor@gigazavod.tech конт. тел. +7 921 020 23 22 (09.00-18.00) |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
