IT, Компьютеры
Автосервис
Бухгалтерия, аудит
Ветеринария, работа с животными
Волонтерство, добровольчество
Государственная служба
Грузчики, разнорабочие
Дизайн, полиграфия
Домашний персонал
Издательство, СМИ
Индустрия развлечений
Инженеры, технологи
Кадры, рекрутинг
Красота и здоровье
Культура и искусство
Курьеры, доставка
Логистика
Маркетинг, реклама, PR
Медицина, фармацевтика
Многоуровн. маркетинг
Модельный бизнес, промо-акции
Монтаж, сборка
Недвижимость
Образование, наука
Общественное питание
Операторы ПК, баз данных, диспетчеры
Охрана труда
Охрана, безопасность
Переводчики, писатели
Перевозки, транспорт
Продажи, сбыт
Производство, промышленность
Работа для студентов
Работа с детьми
Радиотехника и электроника
Разовая работа
Растениеводство
Розничная торговля
Руководство, управление
Секретари, офис-менеджеры, администраторы
Сельское хозяйство
Склад
Снабжение, закупки, ВЭД
Страхование
Строительство, ремонт
Телевидение, телефония, связь, GSM
Туризм и гостиничный бизнес
Удалённая работа
Физкультура и спорт
Фото и видео
Частичная занятость, совмещение
Чистота и порядок
Швейное дело
Экономика, финансы, банк
Электрика, электротехника
Юриспруденция, нотариат
_Прочее_
Просмотр вакансии
Главный бухгалтер бухгалтерии |
|
Дата добавления:
24.04.2024 16:40 ВНИМАНИЕ! Старая вакансия: прошло больше месяца! Раздел: Бухгалтерия, аудит; Государственная служба; Комментариев: 0 |
|
Описание: ФКУЗ МСЧ-53 ФСИН России (г. Великий Новгород, ул. Десятинная, д. 9) |
|
Требования* : Высшее профессиональное (экономическое) образование, возраст не моложе 18 лет и не старше 40 лет, соответствие по состоянию здоровья. |
|
Условия: - льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии (1.5 месяца за 1 месяц), право на пенсию за выслугу лет наступает независимо от возраста уже после 12.5 лет службы в УИС; - денежное довольствие состоящее из оклада денежного содержания, а также различные премии и надбавки; - выдача форменного обмундирования; - возможность получения высшего образования (безвозмездно); - бесплатное медицинское обслуживание; - предоставление льготных путевок на санаторно-курортное лечение - ежегодное предоставление основного (30 календарных без учета выходных и праздничных дней) и дополнительного отпусков; - ежегодная выплата материальной помощи; -предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в общеобразовательных организациях и в летних оздоровительных лагерях; - возможность получения единовременной социальной выплаты для приобретения и строительства жилого помещения; - денежная компенсация за наем жилых помещений; -страховые гарантии |
|
Контакты: 982-785, г. Великий Новгород, ул. Десятинная, д. 9 |
Добавить комментарий
* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.