
























































Просмотр вакансии
|
|
Дата добавления:
26.10.2023 15:59 ВНИМАНИЕ! Старая вакансия: прошло больше месяца! Раздел: Розничная торговля; Комментариев: 0 |
|
Описание: Ищем сотрудников в торговый зал на подработку (с обучением). Рассматриваем кандидатов без опыта! Мы рады предложить вам работу в стабильной и постоянно развивающейся компании! С нами вы сможете подобрать для себя удобный вариант работы, начиная от графика и заканчивая профессиональной деятельностью. Если вы можете работать только в определенные дни или несколько часов в неделю, являетесь студентом или находитесь в поисках подработки или работы по совместительству - тогда рады пригласить Вас в крупную сеть продуктовых гипермаркетов! Вы можете оставить свой отклик и мы свяжемся с вами чтобы подобрать ближайший магазин к Вашему дому! |
|
Требования* : - Ответственность; - Внимательность. |
|
Обязанности: - Выкладка товара в торговый зал; - Смена ценников; - Контроль сроков годности. |
|
Условия: - Удобный график с возможностью подработки и совмещением с основной работой или учебой (индивидуальный график) ; - Оформление с соблюдением законодательства РФ; - Своевременные выплаты - 2 раза в месяц; - Выход на смену за 24 часа - На территории работодателя, с возможностью подобрать для себя удобное место рядом с домом. - Для вас действуют постоянные и сезонные бонусные программы, премии лучшим сотрудникам, проводится интересное корпоративное обучение! |
|
Контакты: 8-921-391-18-29, Екатерина, менеджер по подбору. |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
