NOVJOB.RU 16+
Работа в Великом Новгороде
Свидетельство Роскомнадзора ЭЛ № ФС 77-64902
Баннеры:
Ваш браузер не поддерживает видео.
IT, Компьютеры
Автосервис
Бухгалтерия, аудит
Ветеринария, работа с животными
Волонтерство, добровольчество
Государственная служба
Грузчики, разнорабочие
Дизайн, полиграфия
Домашний персонал
Издательство, СМИ
Индустрия развлечений
Инженеры, технологи
Кадры, рекрутинг
Красота и здоровье
Культура и искусство
Курьеры, доставка
Логистика
Маркетинг, реклама, PR
Медицина, фармацевтика
Многоуровн. маркетинг
Модельный бизнес, промо-акции
Монтаж, сборка
Недвижимость
Образование, наука
Общественное питание
Операторы ПК, баз данных, диспетчеры
Охрана труда
Охрана, безопасность
Переводчики, писатели
Перевозки, транспорт
Продажи, сбыт
Производство, промышленность
Работа для студентов
Работа с детьми
Радиотехника и электроника
Разовая работа
Растениеводство
Розничная торговля
Руководство, управление
Секретари, офис-менеджеры, администраторы
Сельское хозяйство
Склад
Снабжение, закупки, ВЭД
Страхование
Строительство, ремонт
Телевидение, телефония, связь, GSM
Туризм и гостиничный бизнес
Удалённая работа
Физкультура и спорт
Фото и видео
Частичная занятость, совмещение
Чистота и порядок
Швейное дело
Экономика, финансы, банк
Электрика, электротехника
Юриспруденция, нотариат
_Прочее_
Инструктор по физической культуре и плаванию
Дата добавления:
11.06.2023 11:28 ВНИМАНИЕ! Старая вакансия: прошло больше месяца!
Раздел:
Образование, наука ; Работа с детьми ; Физкультура и спорт ;
Комментариев: 0
Требования* :
Опыт работы с детьми дошкольного возраста при проведении занятий по плаванию.
Мёд. Книжка
Наличие педагогического образования
Обязанности:
Проведение физкультурых занятий с детьми дошкольного возраста в зале и проведение занятий по обучению плаванию дошкольников с 3 до 8 лет
Условия:
Постоянная работа, график работы по расписанию, зарплата от 28000, отпуск 42 календарных дня.
Контакты:
8(8162) 62-55-68
Заведующий- Фролова Любовь Викторовна
email: skazka14@bk.ru
Добавить комментарий
* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации , пункт 3.12.