
























































Просмотр вакансии
Кладовщик-комплектовщик |
|
Дата добавления:
28.04.2025 08:59 вчера Раздел: Операторы ПК, баз данных, диспетчеры; Розничная торговля; Склад; Комментариев: 0 |
|
Описание: Ты наш человек, если: Мечтаешь стать супергероем склада, ловко управляющимся с товарами; Видишь в стеллажах не полки, а карту сокровищ, которые нужно найти и доставить клиентам; Готов вступить в команду, где ценят порядок и скорость. |
|
Требования* : - образование не ниже средне-специального; - опыт работы приветствуется; - ответственность, внимательность, хорошая память; - умение работать в коллективе. |
|
Обязанности: Чем предстоит заниматься: - Искать и собирать «пазлы» заказов — подбирать товары для покупателей со скоростью света; - Быть детективом запасов — следить, чтобы все на месте, и ни одна единица не потерялась; - Встречать «новых жителей» склада — принимать товар по накладным и расселять по своим местам; - Участвовать в «битвах за точность» — инвентаризациях, где каждый счет важен! |
|
Условия: Условия нашего квеста: - График: 5/2 (с 9:00 до 17:00) + каждая вторая суббота (с 9:00 до 14:00) — успеешь и поработать, и отдохнуть; - Оплата: от 45000 руб. — твой труд ценится здесь и сейчас; - Бонусы: активный день вместо офисного стула и команда, которая поддержит в любом приключении! |
|
Контакты: Готов вступить в ряды хранителей? Звони Наталье Николаевне прямо сейчас: +7 965 806-06-93 Ждем тебя, как самый ценный груз на нашем складе! P.S. Если твое резюме — это карта сокровищ, а опыт работы — компас, мы уже готовы к старту! |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
