
























































Просмотр вакансии
Контролер технического состояния автотранспорта |
|
Дата добавления:
24.06.2022 08:58 Раздел: Автосервис; Комментариев: 0 |
|
Описание: Крупнейшему работодателю страны – «Почта России» требуется сотрудник на должность контролера технического состояния автотранспорта. |
|
Требования* : - образование не ниже среднего профессионального; - приветствуется среднее профессиональное образование по специальности 23.02.03 "Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта" или среднее профессиональное образование, входящее в укрупненную группу 23.00.00 "Техника и технологии наземного транспорта" и стаж работы в области контроля технического состояния и обслуживания автотранспортных средств не менее одного года; - стаж работы от 3 лет; - знание устройства автотранспорта, их конструктивных особенностей; - знание методики и мероприятий, необходимых для контроля и проверки исправности автотранспорта, а также виды поломок. |
|
Обязанности: - выпускать на линию подвижной состав в технически исправном состоянии; - принимать подвижной состав, возвращающийся с линии, производить осмотр и проверку его технического состояния и т.д. |
|
Условия: - Уверенность в будущем: Почта России – надежный и ответственный работодатель, мы прошли пандемию без сокращения рабочих мест - Официальное оформление с первого рабочего дня; - Полный социальный пакет; - График сутки через трое (1/3); - Заработная плата состоит из: фиксированного оклада 13 890 руб. и ежемесячной премии до 15% (зависит от выполнения показателей); - Корпоративная программа обучения для всех сотрудников; - Рабочее место по адресу: ул. Хутынская, д.58 - Возможность участия в профессиональных и корпоративных конкурсах. |
|
Контакты: Резюме отправлять на почту с указанием должности. Maria.Zverkova@russianpost.ru тел.8(8162)66-24-56, 8(8162)63-55-66 доб.1033 8 921 731 58 43 |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
