IT, Компьютеры Автосервис Бухгалтерия, аудит Ветеринария, работа с животными Волонтерство, добровольчество Государственная служба Грузчики, разнорабочие Дизайн, полиграфия Домашний персонал Издательство, СМИ Индустрия развлечений Инженеры, технологи Кадры, рекрутинг Красота и здоровье Культура и искусство Курьеры, доставка Логистика Маркетинг, реклама, PR Медицина, фармацевтика Многоуровн. маркетинг Модельный бизнес, промо-акции Монтаж, сборка Недвижимость Образование, наука Общественное питание Операторы ПК, баз данных, диспетчеры Охрана труда Охрана, безопасность Переводчики, писатели Перевозки, транспорт Продажи, сбыт Производство, промышленность Работа для студентов Работа с детьми Радиотехника и электроника Разовая работа Растениеводство Розничная торговля Руководство, управление Секретари, офис-менеджеры, администраторы Сельское хозяйство Склад Снабжение, закупки, ВЭД Страхование Строительство, ремонт Телевидение, телефония, связь, GSM Туризм и гостиничный бизнес Удалённая работа Физкультура и спорт Фото и видео Частичная занятость, совмещение Чистота и порядок Швейное дело Экономика, финансы, банк Электрика, электротехника Юриспруденция, нотариат _Прочее_
Специалист по кадрам |
|
|
Дата добавления:
14.09.2026 10:45 Раздел: Кадры, рекрутинг; Комментариев: 0 |
|
|
Описание: Мы — крупная сеть сферы гостеприимства в Великом Новгороде и Новгородской области, объединяющая гостиничные, ресторанные и санаторно-курортные комплексы. Ищем специалиста по кадрам. |
|
|
Требования* : • знание Трудового законодательства РФ; • знание программы 1С ЗУП; • опыт работы в должности специалист по КДП от 3-х лет; • внимательность, ответственность; |
|
|
Обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством: • приемы, переводы, увольнения, отпуска, ведение личных дел; • ведение трудовых книжек, в том числе электронных; • проверка табелей учета рабочего времени; • сбор, контроль ведения гибких графиков; • формирование графика отпусков, контроль соблюдения; • внесение изменений в штатное расписание; • взаимодействие с центрами трудоустройства и занятости населения, отчетность; • ведение воинского учета (без брони); • предоставление справок, копий трудовых книжек; • наградная деятельность; • участие в разработке ЛНА организации, актуализация их в соответствии с изменениями норм ТК РФ; • участие в проектах отдела персонала; • консультирование руководителей подразделений по кадровому делопроизводству. |
|
|
Условия: • график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, либо с 8:00 до 17:00 выходные дни суббота и воскресенье; • заработная плата от 60 000 руб. на испытательный срок (по итогам собеседования); • программа лояльности для сотрудников компании; • дружная и увлеченная команда (мы понимаем, что от работы каждого сотрудника зависит общий результат); • интересные задачи и профессиональное развитие; • комфортные условия труда. |
|
|
Контакты: Ждем ваше резюме на почту "hr@novtour.ru" Телефон/Макс 8 909 566 58 54 |
Добавить комментарий
Работодатель запретил добавление комментариев к данной вакансии.
