
























































Просмотр вакансии
Менеджер по продажам туристических услуг |
|
Дата добавления:
04.08.2022 15:30 Раздел: Продажи, сбыт; Секретари, офис-менеджеры, администраторы; Туризм и гостиничный бизнес; Комментариев: 0 |
|
Описание: Ты нам подходишь, если ты: ВЛАДЕЕШЬ АНГЛИЙСКИМ ЯЗЫКОМ. Активен, привык действовать, нацелен на решения. Мечтаешь работать в туризме. Готов продавать, в том числе по телефону, любишь и умеешь общаться с разными людьми. Стремишься к развитию, познанию большого объема информации о туристических продуктах. Если есть опыт в продажах - здорово, ты быстрее вольешься в процесс; если нет - не страшно, мы готовы тебя всему научить! |
|
Требования* : -Знание английского языка: уровень владения не ниже С1. -Опыт работы в B2B продажах как преимущество. -Нацеленность на результат, активная жизненная позиция. -Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь. -Позитивное мышление. -Уверенный пользователь ПК. |
|
Обязанности: -Осуществление продаж услуг и товаров компании. -Поиск и привлечение новых клиентов. -Сопровождение заказа с момента получения заявки до окончания выполнения по ней всех работ. -Обновление информационной базы о клиентах. -Отчетность по итогам финансовых и организационных планов работы. |
|
Условия: -Заработная плата: оклад 25000 руб.+ % от продаж, хорошие бонусы за перевыполнение плана (наши менеджеры зарабатывают в среднем от 45000 руб. до 60000 руб. и это далеко не предел). *Выплаты 2 раза в месяц точно в срок. *Премия выплачивается ежемесячно по итогу результатов месяца. *Удобный тебе график работы: 5 дней в неделю со стандартными выходными днями. *Оформление в соответствии с ТК РФ. *Льготное питание. *Работа в гибкой компании: возможность внедрять новое, реализовывать свои идеи. *Профессиональная позитивная команда. *Мы заинтересованы в твоем развитии, поэтому планируем тренинги по развитию навыков продаж и не только. |
|
Контакты: Ждем ваше резюме по адресу: personal@novtour.ru тел.: +7 (965) 805-08-70 Дарья |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
