IT, Компьютеры Автосервис Бухгалтерия, аудит Ветеринария, работа с животными Волонтерство, добровольчество Государственная служба Грузчики, разнорабочие Дизайн, полиграфия Домашний персонал Издательство, СМИ Индустрия развлечений Инженеры, технологи Кадры, рекрутинг Красота и здоровье Культура и искусство Курьеры, доставка Логистика Маркетинг, реклама, PR Медицина, фармацевтика Многоуровн. маркетинг Модельный бизнес, промо-акции Монтаж, сборка Недвижимость Образование, наука Общественное питание Операторы ПК, баз данных, диспетчеры Охрана труда Охрана, безопасность Переводчики, писатели Перевозки, транспорт Продажи, сбыт Производство, промышленность Работа для студентов Работа с детьми Радиотехника и электроника Разовая работа Растениеводство Розничная торговля Руководство, управление Секретари, офис-менеджеры, администраторы Сельское хозяйство Склад Снабжение, закупки, ВЭД Страхование Строительство, ремонт Телевидение, телефония, связь, GSM Туризм и гостиничный бизнес Удалённая работа Физкультура и спорт Фото и видео Частичная занятость, совмещение Чистота и порядок Швейное дело Экономика, финансы, банк Электрика, электротехника Юриспруденция, нотариат _Прочее_
Просмотр вакансии
Начальник отдела по управлению персоналом (Чечулино) |
|
|
Дата добавления:
10.02.2021 14:53 Раздел: Кадры, рекрутинг; Комментариев: 0 |
|
|
Описание: Новгородская область, Новгородский район, Трубичинское сельское поселение, деревня Чечулино Опыт работы от 3 лет, высшее образование, полная занятость |
|
|
Требования* : - высшее образование (управление персоналом) - стаж работы по специальности не менее 5-ти лет - знание Трудового кодекса РФ и других законодательных и нормативных правовых актов - знание системы стандартов по труду, трудовых и социальных нормативов - умение работать в условиях многозадачности - стрессоустойчивость - ответственность - исполнительность - наличие личного автомобиля желательно |
|
|
Обязанности: - управление отделом персонала - контроль ведения КДП - взаимодействие с контролирующими организациями - контроль укомплектования штата предприятия персоналом (общая численность штата 1600 человек) - участие в проведении собеседований кандидатов на ключевые позиции, представление кандидатов руководителям подразделений - ведение учета проживающих в служебном жилье, укомплектование проживающими (общежитие, служебные квартиры), регистрация проживающих по месту пребывания - взаимодействие с учебными заведениями по практике студентов, привлечению молодых специалистов - подготовка документов для награждения сотрудников к юбилеям и профессиональным праздникам - работа со штатным расписанием, внесение изменений, написание приказов - организация и проведение обучения, аттестации, повышения профессиональной подготовки сотрудников - участие в разработке должностных инструкций - участие в организации корпоративных мероприятий - закрытие вакансий |
|
|
Условия: - Полная занятость - Оформление по ТК РФ - Режим работы 5/2, ненормированный рабочий день - Доставка на работу и обратно служебным транспортом |
|
|
Контакты: 8-952-483-83-73 8(816)2 682-631 отдел кадров Белова Анастасия Сергеевна |
Добавить комментарий
