
























































Просмотр вакансии
Администратор в агентство недвижимости |
|
Дата добавления:
16.02.2021 14:23 Раздел: Недвижимость; Руководство, управление; Секретари, офис-менеджеры, администраторы; Комментариев: 0 |
|
Описание: В АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ ТРЕБУЕТСЯ АДМИНИСТРАТОР (организатор рабочего процесса Агентства). Ленивых, готовых зарабатывать обманным путём, желающих просто просиживать своё рабочее время и имеющих дополнительную работу - просьба не беспокоить! |
|
Требования* : 1. Ответственность, быстрая обучаемость, грамотная устная и письменная речь, стрессоустойчивость; 2. активная жизненная позиция, коммуникабельность; 3. высокий уровень самоорганизации, нацеленность на результат; 4. умение руководить людьми, рабочим процессом; 5. опытный пользователь ПК; 6. наличие опыта на руководящих должностях, а также в сфере продаж или в сфере недвижимости станет Вашим преимуществом при отборе кандидатов. |
|
Обязанности: 1. Организация рабочего процесса Агентства, распределение работы между сотрудниками 2. Приём входящих звонков 3. Исходящие звонки (набор базы) 3. Ведение клиентской базы 4. Другие задачи руководителя 5. Отчёт перед руководителем. |
|
Условия: 1. Заработная плата от 20 000 (оклад + %) 2. Удобный график 2/2 3. Возможно официальное трудоустройство 4. Комфортное рабочее место 5. Дружный коллектив, готовый всегда прийти на помощь 6. Возможность увеличения дохода и карьерный рост. |
|
Контакты: 8-950-685-73-53; anna-ordina@mail.ru |

* - Информацию, указанную в поле «Требования», но не связанную напрямую с деловыми качествами работника, следует трактовать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся по своей сути ни обязательными, ни дискриминирующими (по признакам пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам). См. правила публикации, пункт 3.12.
